直系亲属去世的丧假：几天、带薪吗、路费谁出

你正在经历的事，法律其实早有说法——这篇把规则、步骤、坑点一次讲透。

情况紧急、案情复杂，或看完还有疑问？刘志勇律师在线，执业13年，☎ 13287858752（微信同号）

亲人离世还要跟单位掰扯请假——丧假的规则一次说清。

法定丧假

原劳动部规定：直系亲属（父母、配偶、子女）死亡，1-3天丧假，各省在区间内规定（天津按3天执行的多），带薪

需奔丧路途的（外地），视路程另给路程假——路程假期间工资照发，路费自理（原规定如此）

不属于法定直系亲属——但多数单位的规章制度给了1-3天（有的按事假有的带薪）。单位没规定的，请事假处理。 grandparents去世给不给假，看单位——入职时翻一眼员工手册

法定丧假被拒+按旷工扣薪/辞退的——违法：丧假工资补发；因休丧假被解雇的，违法解除2N。留好：死亡证明、请假记录（微信/邮件书面）、单位拒绝的记录

拿不准的，电话说说情况，我帮你判断有没有空间。
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刘志勇律师

执业证号 13710201310906446 · 全国接案

执业律师，依法可全国执业，执业13年，擅长婚姻家事、劳动争议、交通事故、债权债务、合同纠纷，长期服务天津客户。

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